為加強(qiáng)馭騰集團(tuán)人才資源儲(chǔ)備，貫徹落實(shí)集團(tuán)總體部署要求，9月下旬集團(tuán)公司啟動(dòng)了2024校園招聘專項(xiàng)工作。結(jié)合各子公司對(duì)2024屆畢業(yè)生的專業(yè)需求情況，集團(tuán)公司行政人事部積極對(duì)接各高校參加雙選會(huì)，開展校園招聘工作。

截至10月底，已組織各子公司參加了8所高校雙選會(huì)，同時(shí)，在西安人才集團(tuán)的支持下，參加了工業(yè)和信息化部人才交流中心組織的“2023西安秋季碩博專場(chǎng)招聘會(huì)”，共收集簡(jiǎn)歷800余份，其中碩士研究生及以上學(xué)歷占比60%以上。

各子公司對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行了篩選，按照專業(yè)方向進(jìn)行了分類，并邀約簡(jiǎn)歷篩選通過的畢業(yè)生們至各子公司參加了第一輪專場(chǎng)面試會(huì)。

面試會(huì)分為企業(yè)宣講、公司參觀和單獨(dú)面試3個(gè)環(huán)節(jié)。在企業(yè)宣講環(huán)節(jié)，行政人事部對(duì)公司的基本情況、業(yè)務(wù)概況、企業(yè)文化以及人才培養(yǎng)、職業(yè)規(guī)劃、薪酬福利等進(jìn)行了詳細(xì)介紹，并組織面試學(xué)生集中參觀了公司辦公區(qū)域、實(shí)驗(yàn)室等。通過企業(yè)宣講和公司參觀，讓面試學(xué)生了解集團(tuán)公司情況，加深對(duì)企業(yè)文化氛圍的認(rèn)識(shí)。

在隨后的單獨(dú)面試環(huán)節(jié)中，各子公司主管領(lǐng)導(dǎo)及各部門負(fù)責(zé)人分別擔(dān)任面試官，對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)知識(shí)與技能、行業(yè)認(rèn)識(shí)以及未來職業(yè)規(guī)劃等，進(jìn)行了面試溝通和綜合考評(píng)。

新時(shí)代建設(shè)新工業(yè)，新使命召喚新力量。馭騰集團(tuán)將統(tǒng)籌集團(tuán)組團(tuán)招聘和子公司自主招聘，多措并舉擴(kuò)大招聘覆蓋范圍，為助力各業(yè)務(wù)板塊的快速發(fā)展儲(chǔ)備了優(yōu)秀的人才隊(duì)伍。（馭騰集團(tuán)：黃冊(cè)華）